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先輩社員インタビュー

山口翔平さん

山口翔平 さん

技術部 入社5年目

先輩の背中を見て成長
大学で電気関係を学んできて、太陽光パネルの設置も行なっている大崎設備工業株式会社でなら、自分の学んできた知識を活かせるのではないかと思い入社しました。
今は設備工事一式の施工管理に就き、やりがいを持って仕事に取り組んでいます。
入社当時は初めてのことばかりで、わくわくしていたのを覚えています。そして、上司や先輩方について現場を回り、指導を受け、わからないことは積極的に質問をして学んできました。
現場経験を積み重ねる中で、入社時から一歩前進し、どのようにしたらうまく施工できるかなどを考えて現場を管理できるまで成長しました。
仕上がった時の達成感のために
現場により工期は様々ですが、半年以内で終わる現場もあれば一年以上続く現場もあります。また、平日が稼働している保育園や診療所などの施設では時間制限がある為、一気に作業しなくてはいけない時もあります。この前の現場では2日間で80台のエアコンの入れ替えがあり、大変でした。でも、現場が終わった時の達成感は本当に嬉しいもので、この達成感を味わえることが私の仕事のやりがいを感じる時です。この瞬間があるから頑張れます。
さらなるスキルアップを目指して
この仕事で一番大きく関わる国家資格、一級管工事施工管理技士の資格を取得しました。実務経験が必要なので、通常の仕事の中で学ばせてもらったことを活かして取得でき、自分のスキルアップにも繋がり嬉しく思っています。この他にも土木関係や電気関係の資格があり、実務に活かせるものがたくさんあります。今後はさらに資格を取得し、仕事の幅を広げていきたいと思っております。
滋賀の魅力/働く決め手
大学時代は大阪に下宿していたのですが、地元の滋賀に帰りたいという思いがありました。やはり自分が育った土地は落ち着くし、友達が多いというのが大きかったです。大崎設備工業は現場も滋賀県内ばかりで、移動の可能性がなくずっと滋賀にいられるというのが決め手となりました。
  • 滋賀女性活躍推進企業認定証
  • 滋賀県ワーク・ライフ・バランス推進企業登録証

募集要項

人材教育訓練への取り組み
当社は人材育成のための教育訓練に力を入れており、新人社員教育を始め各種セミナー、講習会への参加、また未経験者や、普通科高校、文系大学であっても数ヶ月間のキャリアアップ教育訓練計画により社内外の教育を行い個々が成長できるよう、会社全体でバックアップします。また資格取得についても管工事施工管理技士(1・2級国家資格)の取得勉強会やその他必要な資格取得の手当の支給なども行なっております。
新卒者採用
募集職種
技術職
初任給
大卒 204,000円〜
諸手当
通勤手当・家族手当・資格手当あり
昇給
年1回(6月)
賞与
年2回(6月・12月)
休日休暇
週休2日制(ただし第一土曜日は出勤、祝祭日は休日、有給休暇および年末年始・夏季休暇、その他特別休暇の規程あり) 年間休日113日(平均)
待遇
社会保険各種完備、退職金制度、制服貸与、財形預金、各種慶弔見舞金制度、永年勤続表彰制度(10年・20年・30年)、社員互助会制度、社宅あり
勤務地
本社(守山市)・営業所(高島市)および各現場
勤務時間
8時30分〜17時30分(うち1時間休憩)
教育制度
入社当時に、実践型人材養成システムによるカリキュラムに従い、社外研修および社内OJT研修あり、一部の資格取得・技能講習等受講に対し助成金制度あり
採用実績大学
法政大学・摂南大学・近畿大学・福山大学・大阪工業大学・大阪産業大学・京都橘大学・龍谷大学・京都学園大学・京都産業大学・立命館大学・愛知学院大学 他
採用実績年度別人数
2017年 3名
2018年 若干名(予定)
中途採用
募集職種
技術系 メンテナンス系
募集年齢
~35歳

会社データ

所在地 〒524-0013 滋賀県守山市下之郷二丁目5番8号
アクセス JR琵琶湖線守山駅からバス「守山中学校前」下車 徒歩約2分
TEL 077-582-3406
FAX 077-583-8786
代表者 代表取締役社長 大崎 裕士
設立 1969年6月10日
資本金 1億円
従業員数 40名
売上高 19.5億円(平成28年度実績)

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性別 男性女性
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